Психологические основы эффективной управленческой деятельности |
Купить Гарантия | |
Код работы: | 3156 | |
Дисциплина: | Психология управления | |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | СибАГС - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
Цена: | 290 руб. | |
Просмотров: | 8146 | |
Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
Содержание: |
Содержание Введение 3 1 Социально-психологические основы управленческой деятельности 4 2 Личность управленца 8 3 Психологические основы эффективной управленческой деятельности 10 Заключение 13 Список использованных источников 14 Приложение А 15 |
|
Отрывок: |
Введение Актуальность данной работы обусловлена тем, что многие руководители не уделяют достаточного внимания психологическим аспектам своей деятельности. Несмотря на то, что они находятся на руководящих должностях, они не понимают причин, по которым их деятельность неэффективна, а причина этому – недостаточные знания в области психологии управления персоналом. В прошлые годы система управления строилась на командовании, приказывании, властвовании, направленном стремлении любыми силами выполнить план. На современном этапе развития экономики в погоне за лидерством компании на рынке еще встречаются такие руководители, которые просто требуют от подчиненных выполнения своих обязанностей, а зачастую даже и больше, но, в свою очередь ничем, кроме зарплаты этого не компенсируя. Современные управленцы считают себя не просто директорами фирмы, но даже кем-то больше. Элементарно можно проследить эффективность руководства в какой-либо организации – нужно обратить внимание на текучесть кадров. Большая текучесть кадров зависит от двух причин: низкая заработная плата или не сложившиеся отношения с начальником. Рыночная экономика требует от современных руководителей других подходов, новой культуры и управления и руководства. Главная задача менеджера (управленца) заключается в создании условий для высокоэффективной деятельности и социального развития каждого сотрудника в отдельности и руководимой группы (организации) в целом. Для успешного решения этой задачи менеджер должен хорошо знать, с одной стороны, содержание, технологию самой трудовой или иной деятельности и все, что связано с ней (цели, средства, процесс и т. д.), а с другой – субъект деятельности, уровень его подготовленности, способности, мотивы, черты характера и другие свойства личности. Цель работы – определение психологических основ для эффективной управленческой деятельности. Объект исследования – управленческая деятельность. Предмет исследования – психологические основы эффективности управленческой деятельности. Для достижения поставленной цели необходимо решить ряд задач: 1) рассмотреть социально-психологические основы управленческой деятельности; 2) определить важные качества личности управленца; 3) выявить психологические основы эффективной управленческой деятельности. Методологической основой данного исследования послужили работы таких авторов, как: А.А. Бодалев, И.Г. Волков, Т.В. Евгеньева, А.Л. Журавлев, Л.В. Шалагина, В.Г. Шипунов и других. | |
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
Тема: | Организация деятельности районной в городе администрации | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | АГУ | |
Просмотры: | 6201 | |
Тема: | Общие методы управления финансовыми рисками, связанные со страхованием различных видов деятельности | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | МОСИ Йошкар-Ола | |
Просмотры: | 7974 | |
Тема: | Комплексный анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия. Резервы улучшения финансового состояния | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | СпбАЭП | |
Просмотры: | 9544 | |
Тема: | Методы управленческой деятельности на государственном уровне | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | СПБУ | |
Просмотры: | 5045 | |
Тема: | Взаимосвязь эмоционального интеллекта и мотивации к успеху у старших подростков, занимающихся вне учебной деятельности | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | АГПУ | |
Просмотры: | 5466 | |
Тема: | Вопросы 3, 12, 22 (задание) Основы коммерческой деятельности | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | БТЭК | |
Просмотры: | 7767 | |